Nebi Hukuk BürosuNebi Hukuk Bürosu

  • Ana Sayfa
  • Hakkımızda
  • Çalışma Alanlarımız
    • Aile Hukuku
    • Ticaret Hukuku
    • İş Hukuku
    • Ceza Hukuku
    • Miras Hukuku
    • Tazminat Hukuku
    • Tüketici Hukuku
    • Bilişim Hukuku
    • Şirket Genel Danışmanlık
  • Makaleler
  • İletişim Formu

Ögeler etikete göre görüntüleniyor: işyerinde taciz

Bu kullanıcının RSS akışına abone olun
Pazar, 18 Şubat 2024 15:17

Mobbing (Psikolojik Taciz) Nedir?

Mobbing (Psikolojik Taciz) Nedir?

‘Çalıştığım işyerinde Mobbing’e maruz kalıyorum’ yakınmaları çokça duyulmaya başlandı. Ancak maruz kalınan hareketler gerçekten de hukuki anlamda bir Mobbing midir?

Yayınlandığı Kategori TAZMİNAT HUKUKU
Etiketler
  • psikolojik taciz
  • işyerinde taciz
  • işyerinde mobbing
  • mobbinge maruz kalan çalışan
  • mobbing nedeniyle tazminat
  • tazminat davası
  • manevi tazminat
Devamını okuyun...

EN ÇOK OKUNANLAR

  • Menfaat Sağlanan Üçüncü Kişi veya Tüzel Kişilerin Yetkilisinin Rüşvet Suçu ve Cezası
  • Rüşvet Suçuna Teşebbüs ve Cezası
  • Rüşvet Suçuna Aracılık Etme Suçu ve Cezası

Makale Kategorisi

  • CEZA HUKUKU (217)
  • TAZMİNAT HUKUKU (25)
  • MEDENİ HUKUK (24)
  • GAYRİMENKUL HUKUKU (0)
  • BORÇLAR HUKUKU (0)
  • VERGİ VE İDARE HUKUKU (0)
  • BİREYSEL BAŞVURU (0)
  • ARABULUCULUK (0)
  • HUKUK HABERLERİ (0)
  • MEVZUAT (0)
  • DİĞER (1)

Bu sitedeki tüm makale ve içerikler Av. Nilgün Yüksel Yaşa'ya aittir.
Sitedeki yazı ve içeriklerin yazılı izin olmaksızın kopyalanması
veya başka yerde yayımlanması durumunda Fikir ve Sanat Eserleri
Kanunu kapsamında yasal işlem yapılacaktır. Copyright © 2024

Real time web analytics, Heat map tracking

Nebi Hukuk Bürosu. Adres: Bostancı Mah.,
Prof.Dr.Ali Nihat Tarlan Cad., No:66, Kat:1, D14
Bostancı - Kadıköy / İstanbul
Gsm: 0539 620 79 67

 

  • Ana Sayfa
  • Hakkımızda
  • Çalışma Alanlarımız
    • Aile Hukuku
    • Ticaret Hukuku
    • İş Hukuku
    • Ceza Hukuku
    • Miras Hukuku
    • Tazminat Hukuku
    • Tüketici Hukuku
    • Bilişim Hukuku
    • Şirket Genel Danışmanlık
  • Makaleler
  • İletişim Formu

Search